夏季短袖工服定制，一般要從售前，售中和售后三個(gè)方面進(jìn)行考察，這三個(gè)方面涉及了工服定做的關(guān)鍵性問題，武漢走之星的設(shè)計(jì)顧問也提醒廣大消費(fèi)者，在為企業(yè)進(jìn)行工服定做的期間，要注意這幾個(gè)方面，保證企業(yè)定做工服的保障性。

　　1、售前的款式確認(rèn)顏色確定很重要

　　售前我們要關(guān)注的是定做工服的款式及顏色配置。在傳統(tǒng)行業(yè)的工服，多數(shù)工服廠家都是根據(jù)原有的常見的款式進(jìn)行相應(yīng)的設(shè)計(jì)加工。企業(yè)在根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)性質(zhì)及生產(chǎn)環(huán)境進(jìn)行定做工服，而這一類工服款式多數(shù)在同行業(yè)有著相同或固定的款式要求。這要尊崇并探問工服廠家，在顏色的選擇上，企業(yè)要多參考顏色色卡和通過樣衣進(jìn)行選擇性的交談，在交談的過程中以便有更好的思路或是靈感的迸發(fā)。

　　2、工服性能要根據(jù)企業(yè)性質(zhì)挑選

　　工服應(yīng)用條件上的選擇，主要根據(jù)工人工種情況進(jìn)行挑選選擇。石油石化工人應(yīng)根據(jù)工作特性選擇防靜電、阻燃工服等。醫(yī)護(hù)類工服選擇防菌抑菌類工服。當(dāng)然這些是根據(jù)特殊行業(yè)的工服選擇國(guó)家既有規(guī)定。我們傳統(tǒng)企業(yè)員工定做工服要根據(jù)我們工人固有崗位、環(huán)境進(jìn)行定做。如需要大量的體力勞動(dòng)的工人工服選擇應(yīng)著重選擇滌含量較高的，而辦公室則可以選擇棉含量高的工服，適當(dāng)可以選擇毛料工服，作為企業(yè)形象職業(yè)裝。

　　3、定做工服之后的售后服務(wù)

　　因?yàn)楣し诙ㄗ鲋辽僖?jīng)歷超過30天左右的生產(chǎn)周期，且企業(yè)在定做工服后會(huì)經(jīng)歷交通運(yùn)輸和員工穿戴。難免會(huì)出現(xiàn)尺碼不合適及產(chǎn)品質(zhì)量問題。作為消耗品，定做工服的售后問題是衡量工服廠家是否專業(yè)性的重要指標(biāo)之一。我們?cè)诠しl(fā)出后在一周內(nèi)會(huì)詢問售后問題，半年內(nèi)會(huì)多次查詢反饋意見。